Trwa generowanie PDF ...

Art Director

Obszar:

Marka:

Lokalizacja:

Dla każdej naszej marki stworzyliśmy dedykowany dział komunikacji wizualnej, który skupia kompetencje marketingu, visual merchandisingu i kreacji contentu. Dzięki temu klienci otrzymują jeden spójny komunikat na temat marki i jej asortymentu, zarówno na stronie internetowej, jak i w salonach sprzedaży oraz w kampaniach medialnych.

Zadaniem tego obszaru jest kreowanie spójnego, wartościowego contentu danej marki we wszystkich naszych kanałach komunikacji, a co za tym idzie, również wspieranie sprzedaży. Pracują tu m.in. graficy, fotografowie, specjaliści ds. marketingu czy styliści mody.

Co będziesz robić?

  • Kreować wizerunek marki CROPP oraz wspierać realizację strategii komunikacji marki w obszarze produkcji wizualnych
  • Kierować sesjami kampanijnymi oraz kluczowymi produkcjami zdjęciowymi
  • Wspierać założenia realizacyjne dla kanału e-commerce
  • Wyznaczać sposoby na wprowadzanie brand direction marki w projekty wizualne w obszarze ATL, BTL, POS i nadzorować ich implementację
  • Odpowiedzialność za rozwój oraz koordynację prac zespołu graficznego
  • Realizować projekty graficzne zgodne z kalendarzem komunikacji marki
  • Ściśle współpracować z pozostałymi komórkami Działu Komunikacji Wizualnej, a także z Działem Produktu i E-commerce
  • Analizować konkurencję pod kątem rozwiązań kreatywnych przydatnych do wspierania przyjętego kierunku działań

Co jest dla nas ważne?

  • Min. 3-letnie doświadczenie w obszarze art directing lub na stanowisku pochodnym np. creative manager, senior graphic designer, creative designer
  • Wiedza potwierdzona praktyką na temat realizacji sesji zdjęciowych
  • Bardzo dobra znajomość zasad projektowania graficznego, umiejętność opracowywania określonych standardów w komunikacji wizualnej i skuteczne dostosowywanie ich do wymaganych aktywności/obszarów
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem (mile widziane doświadczenie w kierowaniu projektami)
  • Kreatywne i nieszablonowe myślenie, otwartość na poszukiwanie i wdrażanie niestandardowych rozwiązań
  • Wysoko rozwinięte kompetencje interpersonalne
  • Umiejętność pracy zespołowej
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2

Co zyskasz, gdy do nas dołączysz?

Pracę w największej polskiej firmie modowej o międzynarodowym zasięgu

Umowę o pracę bez okresu próbnego

25% zniżki na zakupy w salonach marek LPP (Reserved, Cropp, House, Mohito, Sinsay) - dla Ciebie i Twoich bliskich

Opiekę medyczną, kartę sportową i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach

Program wsparcia pracowników heLPP - bezpłatne i anonimowe porady w 3 obszarach: psychologicznym, finansowym i prawnym

Dofinansowanie do studiów podyplomowych oraz kursu języka angielskiego (po przepracowaniu min. 3 miesięcy)

Codzienna praca na nowoczesnym sprzęcie oraz rozwiązaniach pakietu Microsoft

Dostęp do platformy e-learningowej z bogatą ofertą darmowych kursów i szkoleń

Nieformalną atmosferę pracy i pełną swobodę w wyrażaniu siebie

Bezpłatny transport do Pruszcza Gdańskiego autobusem firmowym z Gdańska i Gdyni

Darmowy parking samochodowy oraz rowerowy

Masz wątpliwości?

Szukamy potencjału, a nie wyuczonych umiejętności!

Dlatego, jeśli nie spełniasz któregoś z powyższych, nie zrażaj się i daj sobie szansę! Może szukamy właśnie Ciebie?

Już nie możemy się doczekać Twojej aplikacji!

Udostępnij: